Juan Francisco Pérez Díaz (cese)

Posee experiencia como funcionario de carrera de la Administración Pública de la Comunidad Autónoma de Canarias, en el Cuerpo Superior Facultativo, Escala de Técnicos Facultativos Superiores desde el año 2002, destacando:

- Desempeño de la Dirección General de Recursos Humanos del Ayuntamiento de Telde

- Gerencia del Consorcio de Emergencias de Gran Canaria - Jefatura de Servicio de Recursos Humanos del Ayuntamiento de Las Palmas de Gran Canaria

- Responsable del Área de Organización y Asuntos Generales del Consorcio de Emergencias de Gran Canaria

- Jefe de Servicio de Asuntos Económicos de la Agencia del Medio Urbano y Natural del Gobierno de Canarias

- Técnico de Prevención de Riesgos del Instituto Canario de Seguridad Laboral

- Jefe de Servicio de Seguridad en la Dirección General de Seguridad y Emergencias del Gobierno de Canarias, Responsable del CECOES 1-1-2 y Policía Local, entre otros.

- Licenciado en Derecho, Máster Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales, especialidad Seguridad en el Trabajo.

- Curso Superior en la nueva Ley de Contratos del Sector Público y Curso Superior de Dirección de Seguridad.

- Las establecidas en el Reglamento Orgánico del Excmo. Cabildo Insular de El Hierro, aprobado por el Pleno de la Corporación el 27-09-2016 (BOP nº 134, de 07-11-2016), publicado en BOP n.º 1, de 2 de enero de 2017, y las que se determinen en la convocatoria:

- Impulsar la ejecución de las decisiones adoptadas por los órganos superiores de la administración del Cabildo de El Hierro en la modernización, mejora de la estructura y funcionamiento.

- Planificar y coordinar las actividades y tareas de la organización del Cabildo Insular de El Hierro.

- Evaluar y proponer mejoras en relación con la modernización de la institución, estructura y funcionamiento.

- Supervisar y controlar los recursos humanos, medios organizativos y presupuestarios del Área de Organización Administrativa, Recursos Humanos, Economía y Hacienda.

- Participar en los órganos de selección de personal en los términos previstos en la legislación de función pública.

- Participar en las mesas de contratación y actuaciones en materias de contratación administrativa en su ámbito de actuación.

- Aquellas que vengan reguladas en las Bases de ejecución del Presupuesto.

- Asistir con voz y sin voto, previa convocatoria, en las sesiones de Pleno, Consejo de Gobierno y entes descentralizados.

- Supervisar las propuestas de resolución tramitadas en su Área de Organización Administrativa, Recursos Humanos, Economía y Hacienda.

- Asesorar, gestionar y coordinar aquellos asuntos que expresamente se encomienden, y que se enmarquen dentro del Área.